3月14日，據百姓關注報道，近日，小亞反映她大學畢業(yè)后入職山西太原一家公司，因給客人倒茶水太滿被公司開除，引發(fā)關注。
小亞稱她于2月23日入職公司，并進入試用期，3月9日下午開會期間，她給客人倒茶水過多，隔天就收到了解除勞動合同的通知書。
小亞表示，雖然水加多了，但是距離杯口還有距杯口還有一至二厘米�！敖^對沒有溢出來”，她強調。
小亞提供公司的一名主管錄音顯示，公司以其倒茶水太滿為由，單方面與其解除勞動合同。她稱公司也未支付其相關勞動報酬。
“公司覺得我不符合錄用條件，希望主動離職，我不同意。報酬肯定是要支付的，但是沒有支付�！毙喺f。
10日，小亞收到公司解除勞動合同通知書，稱其試用期被證明不符合錄用條件。
對此，該公司一名工作人員回應稱他們并不了解詳情�！八兴耐緩剑撜沂裁慈フ沂裁�，我不清楚。”
小亞表示她不同意公司的做法，將申請勞動仲裁，維護其合法權益。
針對此事，網友紛紛表示憤怒，“離大譜，第一次聽說水倒多了被辭退”，“公司：這個人不順眼哪里都覺得不行，找個理由PUA辭退”，“試用期能力不行辭退正常，不給結算工資那肯定違法了”。
【來源：九派新聞綜合百姓關注、網友評論】
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