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 近日，省人力資源社會保障廳征集遴選了512個博士后科研崗位向社會發(fā)布，誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀青年博士人才來遼從事博士后研究工作。

  我省科教資源富集、工業(yè)門類齊全、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境優(yōu)渥，現(xiàn)有132個博士后科研流動站、138個博士后科研工作站、242個博士后創(chuàng)新實踐基地，涵蓋各學(xué)科門類和產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，為廣大博士人才施展才華、成長發(fā)展提供了平臺。今年我省建立博士后科研崗位需求征集、發(fā)布、對接機(jī)制，動態(tài)收集各博士后設(shè)站（基地）單位博士后科研崗位需求，及時梳理、發(fā)布崗位需求信息，進(jìn)一步加大博士后培養(yǎng)儲備力度，促進(jìn)優(yōu)秀博士人才與各設(shè)站（基地）單位需求的精準(zhǔn)對接。

  此次發(fā)布的512個博士后科研崗位是從全省各博士后科研流動站、工作站、創(chuàng)新實踐基地征集出來的，涉及軟件工程、信息與通信工程、船舶與海洋工程、藥學(xué)、生態(tài)學(xué)等多個領(lǐng)域。崗位需求分為兩大類，一類是流動站的博士后科研崗位，共352個，涉及中國科學(xué)院沈陽自動化研究所、中國醫(yī)科大學(xué)等多家科研院所和高校；一類是工作站、創(chuàng)新實踐基地的博士后科研崗位，共160個，包含研究所、企業(yè)、醫(yī)院等單位的崗位需求。

  發(fā)布博士后科研崗位的同時，也發(fā)布了我省省級和各地區(qū)的博士后政策待遇。根據(jù)《深入實施“興遼英才計劃”加快推進(jìn)新時代人才強(qiáng)省建設(shè)若干政策措施》規(guī)定，對在全球排名前200高校獲得博士學(xué)位，全職從事博士后研究并留（來）遼工作人員（簽訂3年以上全職聘用或勞動合同），給予30萬元獎勵；對新進(jìn)入企業(yè)博士后科研工作站或企業(yè)博士后創(chuàng)新實踐基地全職從事博士后研究人員，給予10萬元獎勵；對符合條件的新設(shè)立博士后科研流動站、工作站的單位，給予15萬元獎勵。全省14個市及沈撫示范區(qū)也公布了當(dāng)?shù)貙Σ┦亢罂蒲腥藛T在資助條件、資助標(biāo)準(zhǔn)、生活補(bǔ)貼、家屬安置、子女教育等方面的政策，以保障博士后科研人員在遼能夠安心、專心地開展科研工作。

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