日前，在沈陽市沈水灣公園云飏閣廣場，一場由省總工會主辦的“流動暖新”主題活動暨新就業(yè)形態(tài)勞動者集中入會儀式溫暖舉行。外賣騎手、快遞員和網(wǎng)約車司機們從工會干部手中接過“暖新禮包”，快遞員小劉高興地說：“加入工會，心里踏實！”
數(shù)據(jù)顯示，目前全省新就業(yè)形態(tài)勞動者會員總數(shù)已達(dá)49萬人�？爝f員小劉這份踏實的歸屬感，正是遼寧工會系統(tǒng)破解新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會難題的生動寫照。
如何把奔忙于大街小巷的新就業(yè)形態(tài)勞動者組織起來？遼寧省總工會借勢借力，推動將新就業(yè)形態(tài)勞動者工會工作納入全省“兩企三新”等黨建重點任務(wù)中，并獲得專項支持。2024年8月，省總工會聯(lián)合15個部門出臺關(guān)愛服務(wù)新就業(yè)形態(tài)勞動者11條措施，形成多部門協(xié)同發(fā)力的強勁引擎。2024年12月，省總工會制定加強新就業(yè)形態(tài)勞動者工會工作8條措施，專班化推進(jìn)建會入會、維權(quán)服務(wù)等專項行動。政策激勵同步發(fā)力，工會組織對符合條件的12家頭部平臺企業(yè)在遼分支機構(gòu)，連續(xù)3年全額返還工會經(jīng)費；對10人以上新建工會給予1000元至4萬元經(jīng)費補助。
機制創(chuàng)新帶來工作突破，真金白銀的投入“點燃”了企業(yè)建會的熱情。一年間，各地工會因地制宜探索出企業(yè)“單獨建”、龍頭企業(yè)“牽頭建”、行業(yè)力量“推動建”的多元模式。
沈陽市工會組織在政府確定的21條重點產(chǎn)業(yè)鏈上，以華晨寶馬等頭部企業(yè)為紐帶，帶動上下游核心及配套企業(yè)同步建會，鏈上50人以上企業(yè)建會率達(dá)98%。在和平區(qū)，工會干部一家家走訪溝通，將散落的咖啡店、沐浴館員工組織起來，推動美團（遼寧）工會與咖啡、沐浴產(chǎn)業(yè)鏈工會成功攜手共建。沈河區(qū)建立“共建服務(wù)聯(lián)盟”，392家企業(yè)工會資源共享、活動共辦，形成互助共贏的生態(tài)圈。同時，沈陽市還緊盯平臺企業(yè)，與美團、滴滴等10家頭部企業(yè)“一企一策”簽訂合作備忘錄，為全省提供了可復(fù)制的樣本。
數(shù)據(jù)顯示，頭部平臺企業(yè)在遼分支機構(gòu)及關(guān)聯(lián)企業(yè)建會達(dá)600余家，目前建會率已超過80%，組織網(wǎng)絡(luò)正越織越密。
建會是起點，服務(wù)是紐帶。
“想入會？掃個碼就行！”在沈陽鑫鼎物流園的工會驛站，貨車司機劉佳指著墻上的二維碼說。他剛通過“遼工入會”小程序成為會員，緊接著就享受了工會流動體檢車的服務(wù)�！拔迥隂]體檢了，這次查得真全乎！”他笑著說。
遼寧工會深知，吸引“流動的家人”，光靠便捷入會還不夠，更要靠實打?qū)嵉姆⻊?wù)。省總工會為此發(fā)布了23項服務(wù)清單，從加強思想政治引領(lǐng)、強化技能提升、提高服務(wù)水平、夯實陣地建設(shè)、維護(hù)合法權(quán)益、強化資金支持6個方面著手，內(nèi)容包括職工職業(yè)技能競賽、移動體檢、職工互助保障、網(wǎng)上便捷服務(wù)，建立訴求表達(dá)直通機制、建立健全協(xié)商協(xié)調(diào)機制等�！傲鲃优隆逼放埔搽S之應(yīng)運而生：流動體檢車開進(jìn)園區(qū)，為司機們送上健康關(guān)懷；流動運動會開在街頭，讓騎手們卸下疲憊樂開懷；150余場流動主題活動，把法律咨詢、技能培訓(xùn)、露天電影送到勞動者身邊。
“工會驛站就是我們的‘充電站’！”一位在驛站歇腳的外賣小哥指著墻角的急救箱和充電器說。如今，全省5079個工會驛站星羅棋布，重點區(qū)域15分鐘就能找到“歇腳地”“加油站”。
據(jù)統(tǒng)計，2024年，遼寧工會為相關(guān)活動累計投入資金3500萬元，惠及新就業(yè)形態(tài)勞動者40余萬人次。
從沈水灣畔遞出的“暖新禮包”，到指尖輕觸的“一鍵歸家”；從黨政合力推動形成的機制創(chuàng)新，到“怎么有利怎么建”的靈活破題——遼寧工會以全鏈條、接地氣的工作機制，將奔忙于大街小巷的勞動者穩(wěn)穩(wěn)聚攏在“家”的港灣。而這份溫暖的守護(hù)，也正匯聚成推動實現(xiàn)全面振興新突破的堅實力量。
