員工提出仲裁，向公司討要欠薪，卻被公司在網(wǎng)上公開個(gè)人信息，苑女士等六人近日的遭遇在網(wǎng)上引發(fā)關(guān)注。
4月25日，提起仲裁的苑女士告訴紅星新聞?dòng)浾�，雙方的勞動(dòng)仲裁已經(jīng)在4月15日、16日開庭，仲裁結(jié)果會(huì)在一個(gè)月內(nèi)公布。對(duì)于公司公開她身份信息的事情，她已經(jīng)找律師咨詢，會(huì)在仲裁結(jié)果出來(lái)后另行起訴。
記者以咨詢?yōu)橛陕?lián)系到負(fù)責(zé)審理案件的石家莊橋西區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)，一名工作人員稱一個(gè)月之內(nèi)會(huì)通知六人來(lái)領(lǐng)裁決結(jié)果�！捌髽I(yè)公示仲裁員工信息的事情，員工可以單獨(dú)提起訴訟，與此次勞動(dòng)仲裁無(wú)關(guān)。”
北京實(shí)景律師事務(wù)所律師李晶表示，企業(yè)將參與仲裁的勞動(dòng)者信息擅自公開，可能侵犯勞動(dòng)者的個(gè)人信息權(quán)和隱私權(quán)。
6名員工提出勞動(dòng)仲裁后個(gè)人信息被公司“公示”，圖為勞動(dòng)仲裁示意圖（圖據(jù)視覺中國(guó)）
公司公示提請(qǐng)仲裁員工信息
住址、手機(jī)號(hào)、身份證號(hào)全包括
近日，一則《勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書公示》的微信推送被很多人關(guān)注，文章發(fā)布賬號(hào)名為首輔工程設(shè)計(jì)有限公司。
文章稱，“總院收到六人勞動(dòng)仲裁，其行為涉嫌虛構(gòu)勞動(dòng)事實(shí)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)詐騙�，F(xiàn)公示如下……”之后的人員信息匯總表里公布了六人的姓名、出生日期、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)等。文章還把六人的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書掃描件完整公示，在申請(qǐng)書中除了表格中的內(nèi)容，還能看到六人詳細(xì)的家庭住址。
提起勞動(dòng)仲裁的六人之一劉女士告訴紅星新聞?dòng)浾撸安⒉恢拦景阉麄兊男畔⑷抗�，最近幾天陸續(xù)有很多陌生號(hào)碼給她打電話，她以為是騷擾電話一直沒(méi)接，直到24日有一個(gè)號(hào)碼連續(xù)打了很多遍她才接通，這才從對(duì)方口中得知自己的信息已被公司泄漏。
劉女士表示，他們已經(jīng)報(bào)警并聯(lián)系了律師，準(zhǔn)備等仲裁結(jié)果出來(lái)之后再對(duì)公司侵犯隱私一事提起訴訟。
最長(zhǎng)欠薪達(dá)21個(gè)月
仲裁開庭時(shí)公司否認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系
紅星新聞?dòng)浾呤崂砹萆暾?qǐng)書中陳述內(nèi)容發(fā)現(xiàn)，六人中五人為2021年入職，一人2023年初入職，索要的欠薪最多的有21個(gè)月，最少的是8個(gè)月，崗位包括財(cái)務(wù)、經(jīng)理、助理、行政等，六人索要的欠薪總額為73.5萬(wàn)元。
六人的仲裁申請(qǐng)對(duì)象均為首輔工程設(shè)計(jì)有限公司石家莊橋西分公司，同時(shí)把首輔工程設(shè)計(jì)有限公司列為第三人，要求與被申請(qǐng)人共同承擔(dān)上述責(zé)任。
苑女士告訴紅星新聞?dòng)浾�，自己是首輔工程設(shè)計(jì)有限公司石家莊橋西分公司的經(jīng)理，另外五人都是她的下屬。她是與總公司簽訂的勞動(dòng)合同，另外五人則是和橋西分公司簽訂。他們的工資由總公司撥款，分公司負(fù)責(zé)發(fā)放。分公司成立兩年左右時(shí)間里，因?yàn)轫?xiàng)目回款問(wèn)題，出現(xiàn)過(guò)幾次欠薪，他們當(dāng)時(shí)認(rèn)為公司發(fā)展很好，等回款到賬就能補(bǔ)上。
“直到去年七八月份，總公司提出要裁撤分公司，并把我這個(gè)經(jīng)理?yè)Q掉，我們才開始想要拿回欠薪。在這期間，總公司還要求我們把公章、業(yè)務(wù)合同、員工勞動(dòng)合同等上交。”苑女士說(shuō)。
首輔工程設(shè)計(jì)有限公司發(fā)布的注銷分公司文件
苑女士表示，他們六人今年1月份提起勞動(dòng)仲裁，4月15日、16日兩天分別開庭審理。在仲裁開庭時(shí)，總公司出庭的法務(wù)和律師否認(rèn)他們提交的勞動(dòng)合同復(fù)印件、工資流水、工作溝通截圖等證據(jù)的真實(shí)性，否認(rèn)和他們存在勞動(dòng)關(guān)系。
對(duì)此，紅星新聞?dòng)浾邠艽蛄酥俨蒙暾?qǐng)書上公示的首輔工程設(shè)計(jì)有限公司法人代表的四個(gè)電話，均無(wú)人接聽或被直接掛斷。記者又撥打了公司官網(wǎng)公布的座機(jī)號(hào)碼，工作人員在聽到采訪要求后掛斷電話，之后無(wú)法接通。
紅星新聞?dòng)浾咭宰稍優(yōu)橛陕?lián)系到了負(fù)責(zé)審理案件的石家莊橋西區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)，一名工作人員稱一個(gè)月之內(nèi)會(huì)通知六人來(lái)領(lǐng)裁決結(jié)果，具體工資數(shù)額還在計(jì)算中�！捌髽I(yè)公示仲裁員工信息的事情，員工可以單獨(dú)提起訴訟，與此次勞動(dòng)仲裁無(wú)關(guān)�！�
受訪者提供的勞動(dòng)合同
律師說(shuō)法：
公司擅自公開員工個(gè)人信息
涉嫌侵犯隱私權(quán)
北京市金臺(tái)律師事務(wù)所律師、海淀區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)兼職仲裁員張晨告訴紅星新聞?dòng)浾�，根�?jù)民法典第一千零三十二條、第一千零三十四條規(guī)定，自然人享有隱私權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以刺探、侵?jǐn)_、泄露、公開等方式侵害他人的隱私權(quán)。自然人的個(gè)人信息受法律保護(hù)。個(gè)人信息中的私密信息，適用有關(guān)隱私權(quán)的規(guī)定；沒(méi)有規(guī)定的，適用有關(guān)個(gè)人信息保護(hù)的規(guī)定。
據(jù)介紹，如果公司擅自公開仲裁員工身份證號(hào)、家庭住址、手機(jī)號(hào)等信息，涉嫌侵犯他人隱私權(quán)，但這種行為不會(huì)對(duì)勞動(dòng)仲裁結(jié)果有任何影響。
北京實(shí)景律師事務(wù)所律師李晶認(rèn)為，企業(yè)在收到勞動(dòng)者的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書后，如果認(rèn)為勞動(dòng)者虛構(gòu)勞動(dòng)事實(shí)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)詐騙，開庭應(yīng)訴時(shí)可提交有利的證據(jù)維護(hù)自身的權(quán)益。但公司未經(jīng)勞動(dòng)者同意，將勞動(dòng)者的信息進(jìn)行擅自公開，可能侵犯勞動(dòng)者的個(gè)人信息權(quán)和隱私權(quán)。
據(jù)介紹，在仲裁時(shí)，勞動(dòng)者除了勞動(dòng)合同，還可以提供工作內(nèi)容痕跡、考勤記錄、工作證、工作溝通記錄等證明勞動(dòng)關(guān)系。對(duì)于勞動(dòng)者提交的證據(jù)，單位有權(quán)對(duì)證據(jù)的真實(shí)性、合法性、關(guān)聯(lián)性、證明目的等均不認(rèn)可，但證據(jù)是否最終采納應(yīng)由仲裁員或者法官來(lái)認(rèn)定。
紅星新聞?dòng)浾?付垚 特約記者 劉亞洲
編輯 何先鋒
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